“青年向往之城”如何打造？听听世纪城·盈丰年轻干部怎么说！

更新时间：2025-04-02    内容来源：   

对于一座城市来说

如何读懂青年，服务好青年

让他们安居乐业、扎根创业、建功立业

是城市谋划高质量发展的重要课题

今天上午，钱江世纪城·盈丰街道机关月度例会举行。会议专题聚焦打造“青年向往之城”，激励年轻干部从青年视角建设城市、经营城市、治理城市，投身到打造“一流中央商务区、一流赛会核心区”的事业中来。

钱江世纪城和盈丰街道班子成员、派驻纪检监察组、国资公司负责人、管委会和街道机关干部等参加会议。

会上，钱江世纪城党工委书记张文波与年轻干部分享了两句话：

一是生逢盛世，何其幸运。年轻干部身处于“黄金时代”，干事在“黄金平台”，遇到了“黄金环境”，既是这个伟大时代的亲历者、见证者，更是这个变革时代的建设者、受益者。

二是生逢其时，更当奋斗其时。世纪城的青年干部，要主动参与，奋斗在前，积极投身到争创“双一流”的事业中来。对党一定要忠诚。把讲忠诚、讲政治刻在心里，始终牢记初心使命、坚定政治信仰、坚守政治立场，做政治上的明白人。能力一定要过硬。把理论吃透、业务摸透、工作干透，既要善读“有字之书”，更要勤修“无字之经”，还要以更开放的姿态，拥抱AI等前沿技术，塑造竞争优势。服务一定要为民。既要听得懂企业发展的诉求，也要听得进群众（尤其是青年）的心声，多到企业走访调研、常到社区蹲点摸排，真正把群众的“问题账单”变成干部的“履职清单”。作风一定要硬朗。世纪城是全区经济发展最有活力、项目开展投资最多、改革创新最先行先试的地方，年轻干部必须冲锋在前、迎难而上，勇争一流。底线一定要守牢。要树立正确的权力观、利益观，自觉净化“朋友圈”“生活圈”“交际圈”，成长为让组织放心、群众认可的好干部。

钱江世纪城党工委副书记、管委会主任韩赵炎主持并部署下阶段重点工作。管委会和街道分管领导分别作点评交流。

会上，钱江世纪城管委会和盈丰街道年轻干部结合自身工作实际，围绕“如何打造青年向往之城”这一主题依次交流发言，就青年就业创业、住房保障、品质生活、文化建设等方面谈个人想法、献创新举措，充分展现了世纪城青年干部的蓬勃力量，为世纪城高质量发展注入新的活力。

汇聚青春智慧、集聚青春力量

钱江世纪城将

着力建设一座朝气蓬勃

近悦远来的“青年向往之城”

实现青年与城市双向奔赴

同频共振、互融提升！

作者：文字：吕术艳  孙  欣 图片：吕术艳  编辑：沈雨劼